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Tecnología

Google anuncia el despido de 12 mil empleados, un 6% de su plantilla global

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La resaca de la pandemia sigue pasando factura a las grandes tecnológicas, a las que el confinamiento, al contrario que al resto de las empresas, les hizo pensar que era su edad de oro, lo que les llevó a engordar sus plantillas.

Ahora toca una dieta estricta, tras pensar que aquel periodo era la nueva normalidad.

Después de los recortes de 18.000 empleos en Amazon y 10.000 en Microsoft, Google anunció este viernes que despedirá a 12.000 trabajadores.

Si se hace la suma total, ya son unas 190.000 las ocupaciones que ha perdido este sector desde el inicio del 2022, en medio del temor a la recesión, en cálculo de Layoffs.fyi, una web que sigue el rastro de los recortes.

Sundar Pichai, director ejecutivo de Alphabet, sociedad matriz de Google, envió un email al equipo de mando para explicarles que empezaban los despidos en Estados Unidos de “manera inmediata”.

Aclaró que el proceso en otros países será “más largo debido a las leyes locales y sus prácticas laborales”.

El gigante de la búsqueda por Internet y de compartir vídeos ofrecerá a sus empleados estadounidenses 16 semanas de indemnización y un pago extra de dos semanas por cada año que hayan trabajado en la compañía”, señaló Pichai.

Google arrancó en 1998 y fue una de las principales empresas que definió la cultura de Silicon Valley e influyó a las compañías más allá del propio sector tecnológico.

Este recorte es el más importante realizado nunca en esta firma y representa un 6% del total de su fuerza laboral a nivel global.

Alphabet contaba con unos 187.000 empleados en septiembre del pasado año, cifra superior a los 150.000 del septiembre anterior.

El CEO explicó que la compañía se expandió con mucha rapidez por el boom de los servicios digitales durante la crisis sanitaria de la covid y ahora deben proceder a focalizarse en los productos y en el núcleo de la tecnología para reforzar el futuro.

El recorte afectará todas las áreas, cargos y localizaciones geográficas, en un periodo en el que Google, el gran motor, afronta nuevos competidores en la búsqueda de información en Internet.

“Contratamos por una realidad económica diferente a la que nos encontramos hoy”, recalcó Pichai en su comunicado a los empleados, colgado en el sitio web de la empresa.

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NASA y SpaceX lanzarán nueva misión de reabastecimiento a estación espacial

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Una nave espacial Dragon de SpaceX transportará cerca de 2.950 kilogramos (6.500 libras) de carga y su despegue está programado para las 19:16 hora del Este desde la Estación de la Fuerza Espacial de Cabo Cañaveral en el estado de Florida, en el sureste de Estados Unidos.

Se espera que la nave espacial se acople automáticamente con la EEI alrededor de las 09:50 hora del Este del 14 de mayo.

Dragon llevará suministros al equipo a bordo de la EEI, junto con nuevos experimentos, de acuerdo con la NASA.

Se prevé que la nave espacial se mantendrá en el laboratorio en órbita hasta mediados de junio, antes de regresar a la Tierra con muestras de investigación urgentes y carga.

Esta será la misión número 34 del servicio de reabastecimiento comercial a la EEI para la NASA.

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Tecnología inteligente facilita las tareas del hogar con recién nacidos

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La llegada de un bebé transforma por completo la rutina familiar y convierte el cuidado del recién nacido en una de las principales prioridades dentro del hogar. En ese contexto, los electrodomésticos inteligentes han comenzado a posicionarse como herramientas que buscan facilitar las tareas diarias y optimizar el tiempo de los padres.

Las lavadoras inteligentes son uno de los aparatos que más han evolucionado en esta área. Equipos como la Bespoke AI Laundry, de Samsung, incorporan ciclos especiales para ropa de bebé, diseñados para eliminar bacterias y residuos de detergente, mientras ajustan automáticamente el uso de agua, detergente y tiempo de lavado según el tipo de carga.

Además, permiten control remoto desde aplicaciones móviles y cuentan con sistemas de secado automatizado.

Las refrigeradoras inteligentes también se han convertido en aliados importantes para las familias con recién nacidos. Modelos de la línea Bespoke AI incluyen controles precisos de temperatura para conservar leche materna, fórmulas y alimentos fresos por más tiempo. Algunos además integran compartimentos con diferentes modos de temperatura y funciones de monitoreo desde el celular para supervisar el estado de los alimentos.

Otro dispositivo que ha cobrado relevancia son las aspiradoras inalámbricas. Equipos como la Samsung JetStick ofrecen sistemas de limpieza rápida y silenciosa, algo especialmente útil en hogares con bebés.

Entre sus características destacan estaciones automáticas de vaciado de polvo, modos de limpieza impulsados por Inteligencia Artificial y una autonomía prolongada para cubrir diferentes áreas del hogar.

Empresas tecnológicas como Samsung han apostado por integrar IA y conectividad en estos electrodomésticos, buscando facilitar las tareas domésticas y brindar mayor comodidad a las familias durante los primeros meses de crianza.

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Empresa de traductor DeepL reduce personal para acelerar transformación hacia la IA

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La empresa creadora de la herramienta de traducción DeepL suprimirá una cuarta parte de sus empleados con el fin de «integrar la IA en todos los niveles de su funcionamiento» y mantenerse en la carrera en esta tecnología en pleno auge, anunció el jueves su director.

«Estamos reduciendo la plantilla global de DeepL en alrededor de 250 puestos», declaró en una publicación en su cuenta de LinkedIn Jarek Kutylowski, presidente del consejo de administración y fundador de la empresa.

La compañía con sede en Colonia, en el oeste de Alemania, emplea en total a un millar de personas y cuenta entre sus competidores con herramientas como Google Translate y Reverso.

Fundada en 2017, en los inicios del desarrollo de la IA generativa, DeepL desarrolla herramientas de traducción automática para texto, documentos y voz en tiempo real.

Según Kutylowski, la IA permite hoy «a pequeños grupos -incluso a individuos- realizar tareas que antes requerían equipos enteros».

En la práctica, el fundador de DeepL quiere «transformar profundamente el funcionamiento» de su empresa, «integrando la IA en todos los niveles de su organización».

La IA se encargará de «tareas rutinarias», para dejar al «humano» lo que «solo él puede aportar: intuición, creatividad y gestión de los proyectos de principio a fin».

Los equipos serán «más pequeños y más eficientes», habrá «menos niveles jerárquicos, decisiones más rápidas y una reducción considerable de idas y venidas que ralentizan a los grandes equipos», explicó.

Este último señaló además que, internamente, la IA ya estaba ampliamente integrada, especialmente en la «ingeniería de productos» y el «soporte a clientes».

 

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