Alrededor del 37 % de los hogares salvadoreños tienen como principal proveedora a una mujer, esto según datos de la última Encuesta de Hogares de Propósitos Múltiples del Ministerio de Economía.

Consciente de esta realidad, el ministro de Trabajo, Rolando Castro, informó que este lunes las 14 sedes departamentales de la institución recibieron hojas de vida de madres solteras para incorporarlas al mercado laboral formal.

Así, desde las seis de la mañana decenas de mujeres, algunas junto a sus hijos, se presentaron con la esperanza de acceder a uno de los 5,000 empleos que alrededor de 70 empresas ofrecieron para ellas.

En la sede de San Salvador, Fátima Flores, de un año, acompañó a su mamá Rocío Flores, una joven de 20 años que anhela incorporarse al equipo de atención al cliente de cualquiera de las empresas oferentes.

«Me siento contenta porque ya voy a poder ayudarle a mi mamá porque lastimosamente ahorita solo a ella le toca trabajar por las tres y mi mayor sueño es poder ser independiente y sacar adelante a mi hija», afirmó Flores.

Grecia Martínez, también aprovechó esta oportunidad, ella actualmente se desempeña como agente de seguridad privada, labor que combina con sus estudios de Licenciatura en Ciencias Jurídicas y ser la mamá de un pequeño de cinco años.

La joven de 31 años explicó que acudió a la convocatoria del Ministerio de Trabajo porque aspira a encontrar una plaza con un mejor salario, ya que el que devenga actualmente es insuficiente para sus necesidades y las de su hijo. Afirmó que aplicó para cajera, pero que espera que cuando se gradúe pueda ejercer como abogada de la República.

Mientras tanto, Ingrid Martínez, de 29 años y con cinco meses en el desempleo agradeció esta coordinación de las autoridades.

«Esta oportunidad que nos están dando a las madres solteras es bien importante, porque no todas tenemos ayuda de otras personas, entonces uno tiene que buscar trabajo para sacar adelante a sus hijos», dijo.

El ministro Castro explicó que, hasta el viernes pasado, 50 empresas habían confirmado una oferta de 3,000 puestos laborales, pero que este lunes se incorporaron otras 20 compañías que ampliaron la disponibilidad a 5,000.

Ante las madres presentes en la sede de San Salvador, el funcionario se comprometió en trabajar junto a su equipo para que todas las aspirantes sean colocadas, también dijo que entre las plazas existen desde puestos gerenciales, administrativos y de apoyo. La contratación dependerá del perfil de la aspirante.